竞职演讲稿汇总7篇

时间:2024-04-17 10:51:19
竞职演讲稿汇总7篇

演讲稿要求内容充实,条理清楚,重点突出。现如今,我们都可能会用到演讲稿,写起演讲稿来就毫无头绪?下面是小编帮大家整理的竞职演讲稿7篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

竞职演讲稿 篇1

尊敬的领导:大家好!

这次区委组织部有文件要加强大学生村官锻炼,要大学生村官进支委,这也是一次难得的锻炼机会,作为xxxx村大学生村官,我将十分珍惜这次机会,从一名刚刚毕业的大学生,什么都不懂,到xxxx村任职,转眼之间就到现在已经快一年了,可以说自己的成长都在这里。xxxx街道给了我一个舞台,让我充分表现自己,也锻炼了自己。既然现在区委组织部又出台了这样的文件,给予我们更多的机会锻炼,我将抓住这些机会,进一步提升自身的能力水平,不辜负上级领导的厚望。

在今天这样一个场合下,我不敢夸夸其谈地做什么竞选演讲。因为作为一名普通的农村大学生人,此前我在村上呆一个多月,就来到了街道,参与街道的跟班学习大学生竞职演讲稿大学生竞职演讲稿。首先十分感谢街道领导对于我的关怀,让我有这样的一个平台成长。

首先自我介绍:我叫xxxx,湖南衡阳人,现在街道党政办工作。作为一名农村大学生,在面临这个人生道路上的重大抉择的时候,特别是现在区委组织部出台大学生村官进支委这样的条件下,我也一直以来一种盼望着能够为村民做更多的事情,尽自己绵薄之力的强烈愿望驱使着我,可以为本村村民做更多事情,所以我坚定了竞选的信念,不为别的,想为全村人实实在在地做一些事情。< ……此处隐藏8459个字……该做,让企业文化理念像灯塔一样照耀员工的行动。以月为主题开展活动,通过劳动竞赛,岗位练兵,文明礼貌月,读书月,卫生挑刺月,班组文化看板等有效载体促进服务质量,管理质量的提高。同时力争将安信运输公司品牌建设列入议事日程,建立长效机制,以人为本,加快现代企业制度建设步伐,在公司内部明确规定工作标准,工作责任,考核程序和奖惩办法,形成企业法律效力的管理制度。

如果我竞聘成功,我将建议公司加快信息化科技化手段普遍应用于管理之中。在东、西、南三个车站实行联网售票,最大限度地留住旅客,避免客源流失,同时促使开通三个车站小公交运行;建议公司运行的所有车辆逐步安装gps卫星定位仪,充分发挥gps平台对车辆的管理;各车站逐步配备售票语音显示器,减少售票差错,各工作点配置电子监控仪,以便对及时掌握站场秩序和治安状况和工作人员服务流程,服务质量等情况,减少管理成本。同时,利用信息网络,运输网络和已规范的车站封闭式管理的有利时机开展小件快运,加速物流流通,增加营运收入。

各位评委,同志们,演讲稿写到这儿,我的心中涌动着一种干事创业的激情,运输事业点多面广,也许我的阐述还不尽完整,只是谈到其中的一小部分,今后,我会在大家的帮助和共同努力下,一步一个脚印脚踏实地地去实现心中的蓝图。

我的演讲到这儿就要结束了,不管竞聘结果如何,我始终会像“罗文”一样,忠诚,敬业,认准目标,不畏艰难,决不懈怠,不管在任何岗位上我都会坚定不移地“把信送给加西亚”;不管做任何工作我都会尽自己最大的努力把工作做实做细做好,在岗位磨练中把自己打造成一块熠熠发光“金子”;作为企业的员工,就是公司的一块砖,不论被公司搬到哪里,相信自己都是最顶劲的那块砖。

我的演讲完毕,谢谢大家!

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